一、指导思想
二、整改目标
三、整改措施
（一）在带头严守政治纪律和政治规矩
1.强化政治理论学习
2.严肃党内政治生活
3.加强意识形态工作
4.强化纪律规矩教育
5.严格执行请示报告制度
（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面
1.加强党性修养锤炼
2.严格执行廉洁自律规定
3.强化作风建设监督
4.树立良好医德医风
5.践行社会主义核心价值观
（三）在带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面
1.强化责任担当意识
2.鼓励创新工作机制
3.防范化解重点领域风险
4.整治形式主义问题
5.走好新时代群众路线
（四）在带头履行全面从严治党政治责任方面
1.落实主体责任
2.加强纪律教育
3.强化监督执纪
4.规范选人用人
5.加强网络空间管理
（五）以XX市第一人民医院原党委书记受贿案为典型案例查找问题及整改措施
1.强化廉洁风险防控
2.加强制度建设和执行
3.增强法纪意识和廉洁意识
4.加强对“关键少数”的监督
5.构建亲清政商关系
四、工作保障
（一）加强组织领导
（二）强化责任落实
（三）加强监督检查
市第一人民医院2024年度民主生活会查摆问题整改方案
为深入贯彻党的XX大和二十届二中、三中全会精神，落实全面从严治党要求，XX市第一人民医院领导班子针对2024年度民主生活会查摆的问题，特制定本整改方案，以切实加强医院领导班子建设，推动医院各项事业高质量发展。
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的XX大和二十届二中、三中全会精神，深入学习习近平总书记关于卫生健康事业发展的重要论述，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。以党章党规为准则，以刀刃向内的自我革命精神，聚焦民主生活会查摆的问题，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一。通过健全落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制，强化政治担当，提升党性修养，改进工作作风，全面履行全面从严治党政治责任，为医院的高质量发展提供坚强的政治保障和组织保障，努力为人民群众提供更加优质、高效、安全的医疗服务。
二、整改目标
通过扎实有效的整改，使医院领导班子在政治素养、党性修养、工作作风、担当作为和全面从严治党等方面取得显著成效。在严守政治纪律和政治规矩上，确保领导班子成员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，维护党的团结统一，杜绝任何违反政治纪律和政治规矩的行为发生。在党性、纪律和作风方面，领导干部能够时刻以党性原则修身律己，严格遵守党规党纪，公正廉洁用权，使中央八项规定及其实施细则精神在医院落地生根，让社会主义核心价值观成为全体领导干部的行为准则。在担当创新上，聚焦医院高质量发展，领导班子能够以攻坚克难的勇气，积极应对各种矛盾问题和风险挑战，树立正确政绩观，有效防范化解重点领域风险，推动医院改革创新取得新突破。在全面从严治党上，压实主体责任，强化纪律教育，规范选人用人，净化医院政治生态，营造风清气正的发展环境，为医院的长远发展奠定坚实基础。
三、整改措施
（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面
1.强化政治理论学习。制定系统的政治理论学习计划，每月至少组织1次领导班子集中学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大及二十届二中、三中全会精神，深刻领会“两个确立”的决定性意义。每年安排不少于4次的专题研讨，领导班子成员结合医院工作实际，交流学习心得，提高政治站位，增强政治自觉。（责任科室：党办；整改时限：2025年2月底，长期坚持）
2.严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度。每年至少召开2次高质量的民主生活会，会前广泛征求意见，深入开展谈心谈话，会上认真开展批评与自我批评，会后抓好整改落实。领导班子成员要以普通党员身份参加所在党支部的组织生活，每年至少讲1次党课。（责任科室：党办；整改时限：2025年3月底，长期坚持）
3.加强意识形态工作。落实意识形态工作责任制，成立医院意识形态工作领导小组，明确领导班子成员的职责。每季度召开1次意识形态工作专题会议，分析研判意识形态领域形势，加强对医院网站、微信公众号等宣传阵地的管理，每年开展2次意识形态工作专项检查，及时发现和解决问题，牢牢掌握意识形态工作领导权。（责任科室：宣传科；整改时限：2025年4月底，长期坚持）
4.强化纪律规矩教育。将纪律规矩教育纳入领导干部培训的重要内容，每年组织不少于2次的专题培训，邀请专家学者或纪检监察干部授课，深入学习党章党规党纪。通过观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，增强领导干部的纪律意识和规矩意识，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。（责任科室：纪检监察室；整改时限：2025年5月底，长期坚持）
5.严格执行请示报告制度。领导班子成员要严格遵守党的组织纪律，对重大事项、重要工作、个人有关事项等，按照规定及时向党组织请示报告。明确请示报告的具体事项和流程，加强监督检查，确保请示报告制度落到实处，杜绝出现不报、漏报、瞒报等情况。（责任科室：院办；整改时限：2025年6月底，长期坚持）
（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面
1.加强党性修养锤炼。以“不忘初心、牢记使命”“两学一做”等主题教育为契机，持续巩固拓展主题教育成果，推动领导干部加强党性锻炼。领导班子成员要定期撰写党性分析报告，每年不少于1篇，对照党章党规，查找自身在党性方面存在的问题，制定整改措施，不断提高党性修养。（责任科室：党办；整改时限：2025年3月底，长期坚持）
2.严格执行廉洁自律规定。认真落实廉洁自律准则，领导班子成员要自觉遵守中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”。严格执行医院的廉洁风险防控制度，加强对重点领域、关键环节的监督，每年开展1次廉洁风险排查，对发现的问题及时进行整改。（责任科室：纪检监察室；整改时限：2025年4月底，长期坚持）
3.强化作风建设监督。建立健全作风建设监督机制，加强对领导干部工作作风的日常监督检查。通过设立举报信箱、开通举报电话、开展问卷调查等方式，广泛收集群众意见和建议，对群众反映的作风问题及时进行核实处理。每半年对领导干部作风建设情况进行一次通报，对作风问题突出的进行严肃问责
