2026年新任职干部任前集体廉政谈话会上的讲话

同志们：

今天，我们召开全县新任职干部任前集体廉政谈话会，主要是深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，落实全面从严治党各项部署要求，对新提任、进一步使用、调整任职的科级领导干部进行任前提醒、廉政教育和鼓劲加压。首先，我代表县委，向走上新岗位、肩负新职责的各位同志，表示热烈祝贺！向大家长期以来的辛勤付出和不懈奋斗，表示衷心感谢！

干部队伍是推动地方发展的核心力量，班子优化调整、干部合理选配，是完善干部队伍结构、提升整体履职效能的关键举措，更是夯实干部梯队建设、推动全县各项事业接续稳步发展的重要保障。县委始终坚持实干实绩的选人用人导向，精准选拔政治坚定、担当尽责、实绩突出、作风过硬的优秀骨干，着力建强高素质专业化干部队伍，为全县扎实推进 “十五五” 规划落地实施、实现高质量发展，提供坚强的组织保障和人才支撑。此次任职调整，是组织对大家过往工作的充分肯定，更是对大家未来履职的殷切重托。希望大家倍加珍惜组织信任、倍加珍惜岗位平台、倍加珍惜群众期盼，以此次任职为新起点，在新岗位展现新作为、新担当、新形象。

下面，我讲四点意见，与大家共勉。

一、强化政治引领，把牢思想 “定盘星”

政治属性是干部的第一属性，政治忠诚是干部的第一品格。作为新任职的科级干部，必须把讲政治摆在首位，始终做到旗帜鲜明、立场坚定。一要坚定政治立场。坚决拥护县委各项决策部署，自觉服从组织安排，始终在思想上、政治上、行动上同县委保持高度一致，树牢 “四个意识”、坚定 “四个自信”、做到 “两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二要加快角色转变。迅速适应新岗位、新职责、新要求，主动融入新班子、新集体，摆正自身位置，找准工作定位，自觉维护班子团结，做到补台不拆台、分工不分家，凝聚起心往一处想、劲往一处使的强大发展合力。三要强化理论武装。坚持把学习作为首要任务，深入学习党的创新理论，深刻领会核心要义、精神实质和实践要求，做到学思用贯通、知信