一、“党建品牌+党建联盟”
二、“三课一刊+三化一考”
三、“以问促改+以制提质”
四、“五点五见+三有三能”
微信22665800市水利局：党建“四融” 碧水“奔流”
坚持以党建高质量推进黄河流域生态保护和高质量发展为目标，以“奔流”党建品牌建设为抓手，践行“人要精神、业要专注、服务贴心、干事一流”工作要求，聚力打造“融力、融智、融心、融创”党建业务“四融”模式，实现水利系统党建业务“双轮驱动”“两翼齐飞”。
一、“党建品牌+党建联盟”，以“融力”践行“人要精神”
深耕品牌激发动力，创树“奔流”党建品牌和“清流”廉洁文化品牌，构建清流厅、清心室、阅微堂、奔流长廊、清风步道、奔流阶梯“三厅三廊”机关文化传播矩阵。成立“奔流”志愿者服务队、“奔流”攻坚先锋队，设立“奔流”示范岗，让“奔流”成为烟台水利队伍的一面旗帜。
搭好平台凝聚合力，以省市县模范机关建设“三级联动”省级试点为契机，率先成立“1+3+15+N”烟台水利党建联盟，汇聚起全市水利系统合力，为黄河流域生态保护和高质量发展注入强劲新动能，《人民日报》对这一做法进行了报道宣传。
以“融力”促融合，践行“人要精神”，见任务就上，见红旗就扛，见典型就学，见问题就改。面对超强台风“梅花”，全市水利干部队伍无惧挑战、共抗风雨，成功抵御侵袭，全市1061座水库工程无一出险，蓄水量达到历史最高值，被省委省政府评为“防汛抗洪表现突出集体”，市委书记、市长批示肯定。
二、“三课一刊+三化一考”，以“融智”践行“业要专注”
抓学习载体建设，以“水利大讲堂”为基础，开设“领航课、青蓝课、新锐课”，领导干部讲法规、中级干部讲政策、普通职工讲故事。编印《水利人》机关内部刊物，设对表集、标杆集、纵横集、切口集、采风集“五集”子栏目。
抓学习标准建设，创立“三化一考”学习制度，学习范围“全员化”、学习内容“组织化”、学习管理“制度化”、以考促学，实现专业知识学习、掌握、转化全过程管理。
以“融
