中国冶金报/2024年/3月/6日/第006版原料业态
打好“组合拳”构筑发展新高地
——酒钢集团宏兴股份公司西沟矿业高质量发展纪实
本报通讯员李朝婷
近日,在酒钢集团公司七届四次职代会上,宏兴股份公司西沟矿业公司总工程师黄绍威代表该公司捧回了一项荣誉——酒钢集团2023年度先进单位。
获此殊荣,离不开西沟矿业公司对高质量发展的不懈追求。据了解,2023年,该公司采剥总量完成年计划的115.93%,石灰石销售完成年计划的112.2%,单位成本较计划降低3.84元/吨,利润同比增加1507.76万元。
科技引领激发创新创效活力
2023 年,西沟矿业公司精准发力,持续抓好经营策划协调和产销衔接平衡工作,深化对标对表,实现生产经营稳中向好。
同时,该公司坚持“人才是第一资源、创新是第一动力”发展理念,重视科技人才培养,加大科技项目攻关力度,加快成果转化运用,着力解决难点问题,创新推动发展的能力进一步增强。
2023年初以来,西沟矿业公司科技投入超600万元,开展胶带控制系统智能化升级改造、不同地质区域的中深孔爆破参数标准化试验等4个项目,形成专业技术论文12篇。在全体干部职工的共同努力下,西沟矿业公司入选甘肃省“专精特新”中小企业。
该公司推行“揭榜挂帅”工作机制,鼓励科技创新人才“挂帅出征”,通过技术改造与攻关、智能化信息化技术运用,解决关键难点问题5项,完成设备技术改造10项,征集“五小”(小发明、小创造、小改革、小设计、小建议)项目成果87项。同时,该公司紧盯市场需要,强化“技术+产品+服务”营销模式,实现5毫米～20毫米石灰石块矿批量生产及销售。
此外,该公司稳步推进智慧矿山建设,5G+智慧矿山建设项目获得甘肃省第四届“创新杯”工业设计大赛至尊奖;全力推进数字车间建设,酒钢西沟矿5G 智慧采矿车间被列为甘肃省第三批数字车间。
深化改革提升精细管理水平
西沟矿业公司坚决杜绝“平稳守摊子、躺平混日子”思想,从打通制度堵点、抓好制度执行、解决实际问题等方面入手,企业现代化治理能力和管理水平不断提升。
为健全法人治理机制,切实提高企业治理水平,该公司完善重大事项决策机制、各治理主体议事规则及责任清单,健全重大事项信息公开管理制度
