在XX区2026年保障农民工工资支付工作安排部署会上的讲话VIP专享

在XX区2026年保障农民工工资支付工作安排部署会上的讲话

同志们：

今天，我们在这里召开XX区2026年保障农民工工资支付工作安排部署会，同步部署建筑工地安全生产、生态环保相关工作。本次会议的主要任务是深入学习贯彻党中央、国务院关于根治欠薪工作的决策部署，全面落实省、市有关工作要求，通报今年以来全区欠薪投诉举报线索处置情况，分析研判当前形势，安排部署下一阶段重点任务，动员全区上下以更大力度、更实举措、更严作风，坚决打赢根治欠薪攻坚战，切实维护广大农民工合法权益，确保全区社会大局和谐稳定。

参加今天会议的有区直相关部门分管负责同志，各街乡分管负责人，工程项目网格员，以及全区各工程建设项目建设单位、施工总承包单位负责人。刚才，区人社局就在建工程项目工资支付、实名制管理、工资专户、总包代发、保证金缴存等工作作了专项部署，公安、住建、生态环境部门分别就欠薪案件移送、建筑工地安全、环保管控作了具体安排，XX中心、XX府等4个项目负责人作了表态发言，讲得都很好，我完全同意，希望大家认真抓好贯彻落实。

下面，我就做好今年保障农民工工资支付工作及相关重点任务，讲几点意见。

一、认清形势任务，提高政治站位，切实增强做好根治欠薪工作的责任感和紧迫感

保障农民工工资支付，事关广大农民工切身利益，事关社会公平正义与和谐稳定。党中央、国务院高度重视这项工作，习近平总书记多次作出重要指示批示，强调要根治拖欠农民工工资问题。从中央到地方，都将根治欠薪工作作为重大民生工程和底线政治任务来抓。我区作为全市经济发展的核心区域，工程建设领域项目多、体量大，保障农民工工资支付工作任务重、压力大。据初步统计，我区保障农民工工资支付工作总量占全市近三分之一，这既是我们的责任所在，也是对我们的工作考验。

今年年初以来，全区各街乡、各部门认真贯彻落实根治欠薪工作部署，扎实推进欠薪问题排查整治，取得了一定成效。但我们必须清醒认识到，当前根治欠薪工作面临的形势依然严峻复杂。一是欠薪隐患仍然存在。部分项目资金拨付不及时、工程款结算滞后，建设单位与施工单位之间纠纷频发，导致农民工工资支付链条断裂。二是制度执行不够严格。实名制管理、工资专户、总包代发、保证金缴存等制度在一些项目上落实打折扣、搞变通，日常监管存在薄弱环节。三是责任落实不够到位。建设单位首要责任、总包单位主体责任、行业主管部门监管责任、属地街乡属地责任四方责任链条还不够紧密，存在推诿扯皮、责任悬空等问题。四是维权意识日益增强。随着法律法规普及和社会监督加强，农民工维权意识明显提升，欠薪投诉举报渠道更加畅通，对我们及时响应、高效处置提出了更高要求。

全区上下必须深刻认识到，做好根治欠薪工作，是践行以人民为中心发展思想的具体体现，是维护社会公平正义的重要举措，是优化营商环境、促进高质量发展的内在要求。我们要把保障农民工工资支付作为检验政治判断力、政治领悟力、政治执行力的经验交流，作为检验干部作风和能力水平的标尺，切实增强思想自觉和行动自觉。

二、聚焦核心主题，强化系统治理，全力推动欠薪存量清零、增量随清

根治拖欠农民工工资是本次会议的核心主题，也是全年工作的重中之重。我们要坚持源头治理、系统治理、依法治理、综合治理相结合，推动欠薪问题标本兼治。

第一，强化制度刚性约束，夯实工资支付保障基础。

制度是保障农民工工资支付的根本之策。各项目单位要不折不扣落实工资支付保障制度，确保制度落地见效。一是要严格落实实名制管理制度。全面准确采集农民工身份信息、从业记录、考勤记录等数据，确保人员进出场有记录、考勤有依据、工资发放有凭证。二是要规范工资专户管理。建设单位要按月足额将工资款拨付至工资专户，总包单位要通过专户直接将工资发放至农民工个人账户，确保工资资金专款专用、不被截留挪用。三是要完善总包代发机制。总包单位要对分包单位工资发放情况进行监督审核，统一通过银行代发工资，杜绝分包单位自行发放、层层盘剥。四是要足额缴存工资保证金。对未按规定缴存保证金或保函的项目，要督促限期整改，对拒不整改的要依法依规予以处罚。人社部门要加强对制度落实情况的日常监督检查，建立健全台账清单，对发现的问题及时督促整改，对拒不整改的要依法严肃处理。

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