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落实习近平总书记关于妇女儿童和妇联工作论述及重要讲话指示批示精神

学习深度不够，对总书记关于妇女儿童和妇联工作系列重要论述及全球妇女峰会主旨讲话精神，学习停留在读文件、记笔记层面，未能将精髓融入工作谋划和实践推动，存在 “知其然不知其所以然” 的问题

制定个人系统学习计划，每月精读一篇总书记关于妇女儿童和妇联工作的重要论述，撰写结合工作实际的学习体会，做到学以致用、以学促干

即时整改，长期坚持

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落实习近平总书记关于妇女儿童和妇联工作论述及重要讲话指示批示精神

贯彻落实不够精准，对总书记在群团工作的重要讲话重要指示批示精神，与妇联具体工作结合不够紧密，在引领广大妇女发挥独特作用上，工作的措施、推进的针对性、实效性有待增强

对照总书记在群团工作的重要讲话精神，逐条研究制定落实举措，将维稳应求融入妇联工作各项具体部署，确保每项指示精神都有对应的工作落点

2026年6月前完成落实清单；持续推进

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落实习近平总书记关于妇女儿童和妇联工作论述及重要讲话指示批示精神

成果转化不够及时，对上级关于妇联工作的新部署、新要求，转化为本单位、本措施的速度较慢，存在 “上热下冷” 的传导梗阻，未能真正做到 “总书记有号令、党中央有部署、妇联组织即行现”

建立学习成果转化台账，对每项重要论述和指示批示精神，明确转化为工作举措的具体路径和完成时限，每季度自查一次落实情况，推动学习贯彻走深走实

台账建立即时完成；季度自查常态化

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抓党的建设

党建与业务融合不深，党建活动形式常规，未能有效将党建优势转化为推动妇女工作的强大能量，党建引领作用发挥不充分，存在 “两张皮” 现象

主动推动党建与妇联业务深度融合，在策划重点工作时将党建要求同步融入，确保每项业务工作都有党建支撑，使党建活动都有业务成果

即时整改，持续推进

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抓党的建设

“三会一课” 质量有待提升，组织生活在内容设计上创新不足，有时存在程序化倾向，党员的思想碰撞和理论武装效果不够理想，组织生活的 “熔炉” 功能发挥不充分

改进组织生活方式，增加专题研讨、案例分析等互动环节，每次 “三会一课” 前认真备课，确保内容有深度、有温度；主动就工作中的难点问题在组织生活中开展讨论，提升党员教育实效

即时整改，持续推进

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抓党的建设

党风廉政建设压力传导不够有力，在推动 “一岗双责” 落实方面，落实开展廉政教育、下发提醒通知等常规动作，对各岗位廉政风险的精准防控和常态化督促力度不足

改变 “通知式” 廉政教育惯性，主动与各岗位负责人开展 “一对一” 廉洁谈话，亲自督促其履行廉政责任；对发现的苗头性、倾向性问题，做到当面指出、当日记录，不拖延、不回避

即时整改；每季度约谈督促不少于一次

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坚持人民至上、践行为民服务宗旨（困境家庭精准帮扶）

困境家庭精准帮扶不够到位，对辖区内困境妇女家庭底数掌握不够全面，帮扶措施偏于 “输血” 式，在激发妇女自我发展内生动力上办法不多，帮扶的精准性和可持续性有待增强

主动开展困境妇女专项摸排，建立精准帮扶台账，推行 “一户一策” 帮扶模式；对长期困难家庭，亲自研究制定个性化帮扶方案，定期跟踪帮扶效果，确保帮扶措施真正解决实际问题

摸排台账2026年6月前建立；帮扶方案长期跟进

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坚持人民至上、践行为民服务宗旨（妇女创业发展扶持）

妇女创业发展扶持力度不足，在协调金融机构为妇女创业提供创业担保贷款、搭建创业培训平台、链接市场资源等方面主动性不强，服务妇女创业发展的工作合力尚未充分形成

主动联系金融、人社等部门，积极争取为妇女创业提供更多政策扶持；亲自策划举办妇女创业培训和供需对接活动，帮助有创业意愿的妇女对接资金、技术、市场等资源

2026年底前至少组织一次创业对接活动；协调机制长期推进

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坚持人民至上、践行为民服务宗旨（“三新” 领域服务）

“三新” 领域服务覆盖不足，对新经济组织、新社会组织、就业群体中的妇女，联系服务工作基础薄弱，妇联组织覆盖面和影响力有限，“三新” 领域妇女的诉求收集、权益维护、组织引领工作存在明显短板

主动摸排辖区 “三新” 领域妇女底数，推动妇联组织向新业态群体延伸覆盖；定期开展走访联系，将服务触角延伸到外卖骑手、网约车司机等就业群体妇女中，确保 “三新” 领域妇女有诉求、有人听、有人帮

摸排工作2026年6月前完成；走访联系常态化

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维护妇女儿童合法权益（未成年人保护）

未成年人保护工作有待加强，在预防性侵害、网络安全、心理健康等方面的专项宣传和干预机制不够健全，发现问题、报告问题、处置问题的全链条保护体系尚不完善，宣传教育覆盖面不够广

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