一、上半年工作总结
（一）聚焦政治建设
1.强化理论武装
2.深化政治机关建设
3.压实管党治党责任
（二）夯实基层基础
1.实施基层党组织提质工程
2.推动城市基层党建创新发展
3.强化农村党建引领乡村振兴
（三）坚持严的基调
1.深入贯彻中央八项规定精神
2.推进清廉云南建设某某实践
3.加强干部监督管理
（四）服务中心大局
1.助力产业发展
2.优化营商环境
3.深化民族团结进步创建
（五）存在的问题与不足
1.党建与业务融合深度不够：部分党组织存在“两张皮”现象
2.新兴领域党建覆盖不足：新业态新就业群体党组织覆盖面较窄
3.党员教育管理精准度不足：培训内容针对性不强
4.基层党组织书记能力参差不齐：少数基层党组织书记抓党建的能力较弱
二、下半年工作计划
（一）强化政治建设
1.深化理论学习教育
2.压实党建工作责任
3.推进模范机关创建
（二）夯实基层基础
1.推进基层党组织标准化规范化建设
2.加强新兴领域党建工作
3.提升基层治理效能
1.持续正风肃纪反腐
2.强化干部监督管理
3.推进巡察整改落实
（四）服务中心大局
1.助力产业发展
2.优化营商环境
3.推动乡村振兴
（五）加强自身建设
1.强化能力素质提升
2.推进党建信息化建设
3.加强调查研究
三、保障措施
1.强化组织领导
2.强化责任落实
3.强化经费保障
4.强化宣传引导
2025年某某市委党建办上半年工作总结及下半年工作计划
一、上半年工作总结
2025年上半年，某某市委党建办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的XX大及二十届二中、三中全会精神，紧扣省委“3815”战略发展目标和市委“六个春城”建设任务，聚焦“强基础、抓创新、促融合、提质效”主线，统筹推进基层党建、干部队伍建设、党风廉政建设等重点工作，为某某高质量发展提供了坚强组织保障。
（一）聚焦政治建设，筑牢思想根基
1.强化理论武装，凝聚思想共识
以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为首要政治任务，建立“领导领学、支部联学、党员践学”三级学习机制，推动理论学习常态化长效化。上半年，市委理论学习中心组开展专题学习5次，举办“万名党员进党校”培训班120期，培训党员3.2万人次，覆盖全市90％以上的基层党组织。创新开展“党课开讲啦”“学习强国”知识竞赛等活动，录制精品党课视频20部，制作“春城先锋”微视频15期，通过“线上＋线下”“理论＋实践”方式，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.深化政治机关建设，提升党建引领力
市直机关工委以“服务中心、建设队伍”为核心，统筹推进机关党建与“六个春城”建设深度融合。制定《某某市机关党建和业务工作深度融合十条具体措施》，开展“春城先锋服务队”组建、“我为群众办实事·春城机关在行动”等系列活动，推动机关党组织在优化营商环境、滇池保护治理、产业发展等重点任务中发挥战斗堡垒作用。例如，市滇池管理局机关第三党支部联合市直机关工委开展“增殖放流护生态、党建引领谱新篇”主题党日活动，组织党员干部和群众近120人参与滇池生态保护，以实际行动践行绿色发展理念。
3.压实管党治党责任，强化政治担当
严格落实党建工作责任制，制定《2025年某某市基层党建工作责任清单》，与各县（市、区）、市级各党（工）委签订党建目标责任书。建立“书记抓党建”述职评议考核机制，对2024年度述职评议反馈的64项问题进行跟踪整改，整改完成率达95％。开展基层党建“大比武”“擂台赛”8期，评选“实干先锋”党支部30个、“党员标兵”100名，形成“比学赶超”的良好氛围。
（二）夯实基层基础，增强组织功能
1.实施基层党组织提质工程
深入推进党支部“调优、扩先、提中、治软”行动，上半年新建党支部45个，整顿软弱涣散党组织12个，命名市级“四强”党支部60个。在新兴领域开展“两个覆盖”集中攻坚，成立互联网、快递、交通运输、外卖配送四大行业党委，建成新业态新就业群体“暖心驿站”274个，覆盖从业人员1.2万人。例如，自贸区某某片区成立物业服务行业党委，建立“红色物业”项目45个，形成小区党支部、业委会、物业服务企业“三驾马车”治理格局，有效解决居民反映的停车难、环境差等问题200余件。
2.推动城市基层党建创新发展
深化“党建引领、吹哨报到”机制，上半年全市共吹哨27190件，解决群众反映强烈的难题27079件，办结率达99.6％。实施社区“两委”换届前期调研，建立社区后备力量库，储备人才4482名。在盘龙区联盟街道金江路社区等试点推行“党建＋网格链”模式，划分网格21个，配备网格员71名，依托“智慧乡镇”平台实现问题快速响应处置。同时，打造市级社区“名书记”工作室28个，推广“邻里情·一家人”“六家文化”等社区治理品牌，提升基层治理精细化水平。
3.强化农村党建引领乡村振兴
围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求，推行“党支部＋合作社＋农户”模式，培育壮大村级集体经济。例如，寻甸县联合乡成立产业联合党委和产业链党支部，发展中草药种植1.5万亩，年产值突破1.5亿元，带动1200余户农户增收。实施“头雁领航”工程，开展农村党员“双带”能力培训，培养致富带头人496名。深化“积分制管理＋正能量超市”模式，在安宁市八街街道凤仪村等试点推行，激发群众参与乡村治理的积极性。
（三）坚持严的基调，深化党风廉政建设
1.深入贯彻中央八项规定精神
开展“作风建设年”活动，聚焦形式主义、官僚主义突出问题，开展专项整治4次，查处违规违纪问题23起，处理35人。组织党员干部观看警示教育片《巡剑破风》等，开展“廉洁故事我来讲”“清廉作风我来画”等活动，签订《家庭促廉承诺书》1.2万份，营造风清气正的政治生态。例如，市医保局通过“廉洁文化进机关”系列活动，创作廉政书画作品80余幅，引导干部职工廉以律己、廉洁从政。
2.推进清廉云南建设某某实践
制定《纵深推进清廉云南建设某某实践“十大行动”实施方案》，在全市范围内开展“清廉单元”创建活动。建立“一把手”监督谈话机制，上半年开展谈话120人次。深化群众身边不正之风和腐败问题集中整治，查处民生领域腐败案件18起，挽回经济损失320万元。例如，呈贡区通过“三张清单”（实绩清单、问题清单、整改清单）强化基层党建述职评议考核，推动清廉建设与基层治理深度融合。
3.加强干部监督管理
严格执行干部选拔任用“凡提四必”，上半年调整干部120人次，其中提拔重用“实干家”型干部45人，组织处理“太平官”型干部12人。开展领导干部个人有关事项报告专项整治，对
