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市局2025年工作总结及2026年工作计划VIP免费

提纲:

一、2025年工作总体成效

二、工作开展情况

  (一)筑牢忠诚警魂

  (二)聚焦主责主业

  (三)健全监督体系

  (四)深化改革创新

  (五)夯实基层基础

  (六)聚焦能力提升

  (七)优化服务供给

三、存在的问题

  (一)治安防控仍有短板

  (二)执法规范存在差距

  (三)警务机制存在堵点

  (四)队伍能力存在不足

四、下步工作打算

  (一)要突出政治建警

  (二)要聚焦风险防控

  (三)要重拳打击犯罪

  (四)要健全监督体系

  (五)要深化改革创新

  (六)要筑牢安全底线

  (七)要强化能力建设

市局2025年工作总结及2026年工作计划

根据市委、市政府部署要求,现将*市公安局2025年工作总结及2026年工作计划报告如下

一、2025年工作总体成效

2025年,*市公安局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记关于公安工作的重要指示精神,围绕“*公安现代警务体系建设攻坚年”定位,深入推进“163计划”,聚焦大局安全、维护稳定、基层基础、治安打防、公共安全及护航发展六大领域,深化警务机制改革,强化基层基础建设,不断提升社会治理现代化水平。全年违法犯罪警情相较前三年平均下降26.58%,电信网络诈骗发案、案损同比分别下降56.8%77.8%,保持33年命案当年全破纪录,执法公信力和群众满意度持续攀升,为*高质量发展创造了安全稳定的社会环境。

二、工作开展情况

(一)筑牢忠诚警魂,在政治建设上体现新高度​。我们始终牢记“公安机关首先是政治机关”的根本属性,将“两个维护”作为最高政治原则贯穿公安工作全过程。严格执行“第一议题”制度,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神,举办专题读书班深入学习贯彻党的二十届三中、四中全会精神。组织开展“政治忠诚教育月”、“红旗所队”建设等活动,创新开展青年民警“微党课”、“青年理论学习小组”等学习品牌,30余名青年民警在“我为公安改革献一策”活动中展现风采。锲而不舍落实纪律规定及其实施细则精神,持续深化整治形式主义为基层减负,确保党中央政令在公安系统畅通无阻。

(二)聚焦主责主业,在打防管控上实现新突破​。我们坚持以打开路、以打促防,始终保持对违法犯罪活动的高压态势。2025年,共受理行政案件*起,行政处罚*人,受理刑事案件*起,刑事拘留*人,取保候审*人。在民生小案方面,坚持快侦快破,破获侵财案件*起,为群众挽回经济损失*万元。在电诈治理上,采取打防结合策略,赴外省抓获涉诈人员*名,追回被骗资金*万元。深化扫黑除恶斗争,查处赌博窝点*处,处理涉赌人员*名。创新推行“警城E”群防群治新模式,不断壮大“蓝背心”、“义警联盟”等群防群治队伍,全市违法犯罪警情同比下降26.58%

(三)健全监督体系,在执法规范上树立新标准​。我们构建起“1+1+N”接报案监督体系,即1个市级接报案中心、1个区域分中心和18个派出所接报案室,实现“三个当场”成为铁律:当场进行网上接报案登记、当场接受证据材料、当场出具回执。自主研发“*公安智慧法制-接报案监督”平台,实现警情案件全量汇聚,AI内核具备智能分类、超时预警等功能,有效破解基层接处警“瞒、藏、推、拖、拒”五大顽疾。组建18名业务骨干组成的“啄木鸟”执法监督队,分区域开展常态化巡查,建立“日提醒、周通报、月分析”机制,对执法问题实施“轻微问题即时改、一般问题限期改、重点问题挂牌改”的分级诊疗。

(四)深化改革创新,在警务机制上激发新动能​。我们对四大中心进行全面升级改造,风险防控中心强化“研交督办评”一体化闭环运转,推动风险处置从“快一秒”向“负一秒”转变;刑事侦查中心运行“警种基层”集约化办案模式,中心管辖类案件占比61.9%,同比上升32.8%;基础管控中心依托基础管控平台全面把控工作质态,被评为南通市“一星级基础管控中心”;执法管理中心做实提质增效十项措施,被评为省公安厅“一星级执法办案管理中心”。圆满完成“*”联赛等大型活动安保任务,投入警力1991名,创新开发“智慧泊车引导系统”,为球迷提供实时停车位信息,提升安保服务效能。

(五)夯实基层基础,在公共安全上构筑新防线​。我们全面稳固道路交通“党政领导、部门联动、社会参与、齐抓共管”的工作格局,通过完成21处重点路口精细优化、建立“护学潮汐”勤务机制等措施,有效保障道路交通安全。上半年亡人事故同比下降50%。开展“摩电”交通违法集群整治*次,教育劝导*人。在未成年人保护方面,建立“一人一档”动态管理制度,深入中小学开展法治进校园活动*次,落实护学岗机制。围绕“减存量、控增量、防变量”目标,强化对辖区涉毒人员管理,建立“一人一档”,吸毒前科人员积极配合检测,未发生复吸现象。

(六)聚焦能力提升,在队伍建设上展现新面貌​。我们注重人才培育,召开青年民警座谈会暨人才工作会议,评定专家型人才4名、骨干型人才30名,成立人才工作室4个。民警*捐献造血干细胞先进事迹被媒体广泛报道,28名政法干警在他的影响下加入中华骨髓库。创新开展警营开放日活动,展示垂直起降固定翼无人机、电击抓捕手套等高科技警用装备,增进警民互信。严格落实公安部严禁违规吃喝“六项规定”,强化对民辅警八小时之外的管理,将违规吃喝、打牌赌博、酒醉驾、公车私用问题作为党风廉政建设重点,全所民辅警均能做到知敬畏、守底线。

(七)优化服务供给,在政务效能上实现新提升​。我们聚焦“一门一窗一次”,全市20家派出所“综窗”建成率达到100%,增加下沉11个事项至基层综窗受理,方便群众就近申请,效率提升近20%。联合市数据局率先推出“文明养犬一件事”等便民服务,有效解决“养犬不办证”难题。聚焦全市产业布局和重大投资项目,制定护航支柱型产业发展“项目清单”,打造金盾“无忧”品牌。创新推行“延时错时”服务机制,打破固定工作制壁垒,将服务时间延伸至工作日中午、下班后以及周末节假日,累计办理延时服务业务1197笔,错时服务业务1294

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