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最新讲话系列第836期四川省应急管理厅副厅长王峰:在川煤集团安全生产汇报会上发表的重要讲话VIP专享

在川煤集团安全生产汇报会上发表的重要讲话

四川省应急管理厅副厅长 王峰

20201026日)

同志们:

我们这次到矿上来蹲点驻矿,主要看企业三个方面的工作:第一方面看我们企业主体责任落实得怎么样,在怎么落实;第二方面看我们地方监管工作落实得怎么样;第三方面看我们自身在督导、指导企业落实主体责任、抓好安全工作上还有哪些不足,解决问题的方法面还需要哪些改进的。这次来了之后,总体上来说非常感谢大家,给我们创造了很好的工作条件,没有刻意做样子给我们看。因为我们方向和目标都是一致的,都是为了企业安全,这个是我们的共同目标。下面,我也做一个发言,是我自己有感而发,共同交流,开诚布公的交流,我希望能够为大家提供一些我的思想认识和一些方法,共同推进我们煤矿安全工作。

1.总体感受

我要肯定我们川煤集团、广能公司和龙滩煤矿的工作成绩。希望你们要坚持下去,好的东西一定要坚持。

首先,我们从公司层面到矿上层面对安全生产工作是重视的,这个重视没有仅仅停留在口头上,而是做到了两个积极落实:

一是在积极落实企业主体责任。

二是积极落实监管监察工作的相关要求。

川煤集团、广能公司和龙滩煤矿正在以实际行动切实纠正官僚主义和形式主义,这一点还是做得很不错的,这是总体上的感受。

其次,对川煤集团和广能公司两级公司,有两个方面是做的比较好的。

一是对安全生产的先导性、基础性认识是到位的,尤其纠正改变了盲目追求产量、只求经济效益的指导思想,合理安排工作进度。我们对事故可防可控的认识观念意识更强烈了。现在开始从我们矿上到公司到集团,都认识到事故是可防可控的,说明我们抓安全工作的认识到位了,这一点我们取得了共识。

二是在集团和公司层面,抓安全的主动性有所增强。领导包片、干部包矿的责任体系建立起来了,交叉检查的工作机制运行起来了,安全生产监督工作有制度、有落实、敢于逗硬,这个是非常好的。

最后,是我到龙滩煤矿驻矿一周后的五个感受:

一是风险意识已树立,管控大的风险措施能够跟上。龙滩煤矿采煤工作面瓦斯抽放工作一直是跟进的,做到了先抽后采,我们既然意识到了它是风险,管控措施就要一直跟进。

二是风险管控的责任措施框架基本建立,我们企业要落实主体责任,不光是一个概念,一句话,也不光是落在哪一层,落在一个人或几个人头上。而是要一级一级往下落实,确保每一个领导干部、每一个职工肩上都要有相应的担子和责任。

三是把安全真正融入到了生产中,开始作为生产的重要环节和初始步骤。安全和生产不是矛盾的,实际上抓安全就是抓生产。星期三开座谈会时,我听了大家发言,大家在思想上、行动上已经能够正确处理安全和生产的关系,这说明把安全融入到了生产之中。

四是安全管理工作不断强化,“三大系统”包括龙滩煤矿下一步提出的智能矿山建设,有主动性,有积极性,这很好。

五是对清单制管理的认识有了深化,开始贯穿到我们工作的全过程。这是我这次来的一些感受,有值得肯定的地方,大家要坚持深化,巩固保持。

2.存在的问题

尽管如此,通过我们这几天驻矿,还是发现了一些问题,最大的问题就是认识不清、方法不灵,还不同程度存在想不到、看不到、办不到的情况。具体来讲,表现在以下四个方面:

第一方面表现在:有了安全意识,但风险意识不够,对风险的认识不全面、不充分,缺乏横向到边、纵向到底的制度保障和工作机制。

一是对风险的概念还比较含糊。当我们谈到风险的时候,更多的是认为煤矿企业面临的重大风险,就是瓦斯、水、顶板等,更多的是将风险紧紧聚焦在这些大的方面,聚焦在技术措施层面。然而,从立足于安全生产来讲,应该主要解决两个方面的问题,一个是物的不安全状态,

另一个就是人的不稳定因素,这些都是我们要面临的风险,我们煤矿面临的风险不仅仅是那几个大的系统的风险,比如瓦斯和防治水风险,我认为并不完全是这样。

我们要树立一个正确观点:只要是影响到安全生产的任何因素都是风险,只要是对人的生命安全有可能造成威胁的任何问题都是风险,应该这样来看待。我们把风险概念要放大,不能仅仅盯住那几个大的方面,如果仅仅盯着那几个大方面,那必然带来的就是归结于技术层面。如果只看技术层面,就有可能忽略掉了一些小的,我们说隐患也好、问题也好,折射出来大的系统风险,现在就是缺乏这种思维方式。

二是风险研判机制不健全,要建立起班组、队级、中层、矿级的风险研判机制,风险研判不仅仅是几个人的事情,应该是全员的事情。从班组开始,每班都要进行风险研判,上一个班组研判出来的风险是下一个班组工作的重要参考,企业把基层研判出的风险汇聚起来,汇总于矿级领导处,这个作用很大。因为矿级领导不可能每天都能到每一个头面现场查验,这是不可能的。那怎么办?大家都要共同看风险、共同找风险,最后汇集到你那里,你就能够对实时的风险有全面客观准确的判断,再加上我们领导干部本身所具备的基本素质和工作经验,就一定不会放掉有可能发生事故的迹象。例如松藻煤矿“9.27”事故,就是一起典型的事故案例。报告没有?都报告了,报告方式其实也很重要。一看报告的人怎么说,二看听报告的人怎么听。同一件事情,可以报告十分钟,也可以报告十秒钟,但十分钟和十秒钟的差异非常巨大。听报告的人,他今天时间充裕,他就可能认真听;他如果有其它事情,就有可能左耳朵进、右耳朵出;一个人跟他报告,他可能觉得就是一个个例,但十个人跟他报告,他就会引起高度重视。所以,安全无小事。

三是矿井调度中心的定位、作用和工作机制未厘清,

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